Berlin/Münster, 11. August 2011 – Demografischer Wandel, globaler „war for talents“, wachsende Flexibilitätsanforderungen an die Unternehmensorganisation – die Wirtschaft steht in den kommenden Jahren vor erheblichen Herausforderungen. Die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management und die Stiftung der Deutschen Wirtschaft für Arbeit und Beschäftigung diskutieren auf einer Networking Conference Lösungsansätze für die Zukunft.
Die langfristige Sicherung der Fach- und Management-Ressourcen ist ein zentraler Faktor für nachhaltigen Unternehmenserfolg und volkswirtschaftliche Prosperität.… mehr “Networking Conference: „Interim Manager und freie Spezialisten als Ressourcen flexibler Unternehmensführung“”