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Kostenlose Pressemitteilungen zu Wirtschaft und Finanzen

Jan
30

Die passende Qualifikation ist wichtiger als Zeit und Geld

Studie untersucht Erwartungen an Personalvermittler Die passende Qualifikation ist bei der Stellenbesetzung entscheidend. Qualifizierte Fachkräfte sind für Unternehmen ein entscheidender Vorteil, um im internationalen Wettbewerb zu bestehen. Der Erfolgsfaktor Personal macht sich auch zunehmend in der Zusammenarbeit von Unternehmen und Personalvermittlern bemerkbar. Laut einer aktuellen Studie zum Thema “Was erwarten Kunden von einem Personalvermittler?” ist … Weiterlesen »

Feb
27

Interim Manager in der Automobilindustrie

Die passenden Experten auf Zeit sind mehr als nur Krisenbändiger von Ansgar Lange +++ Persönlichkeiten wirken oft prägend. Dies gilt für den Sport, die Gesellschaft, Kunst, Kultur, Wirtschaft und Politik. Dieter Zetsche ist so eine prägende Persönlichkeit. Wolfram Weimer hat ihn jüngst zum “Auto-Bismarck” http://www.n-tv.de/politik/politik_person_der_woche/Dieter-Zetsche-der-Auto-Bismarck-article14576131.html geadelt. Sein Daimler-Konzern ist erfolgreich: “Mit einem Absatz von 2,5 … Weiterlesen »

Jul
22

90 % der deutschen Unternehmen wollen die Finanzabteilung restrukturieren

Robert Half Arbeitsmarktstudie 2014: Change Management im Finanz- und Rechnungswesen Sven Hennige, Managing Director Central Europe & Germany von Robert Half – Bei Umstrukturierungen ist es für 59 % der CFOs die größte Herausforderung, eine klare Erwartungshaltung der neuen Zuständigkeiten von Mitarbeitern abzustecken – Die Verantwortung einzelner Teammitglieder einzuschränken, finden 47 % der Befragten problematisch … Weiterlesen »

Jul
30

Finanz- und Immobilienbranche: Der Nachwuchs geht aus!

Employer Branding: Ist mein Unternehmen begehrenswert? Bankenund Versicherungen geht der Nachwuchs aus. Dort arbeiten, wo das öffentliche Ansehen im Ranking ganz unten angesiedelt ist, möchte heutzutage wohl niemand mehr. Ganz unten auf der Skala steht die Finanz- und Immobilienbranche. Gutes Image der Marke für die man arbeitet, gehört längst zum individuellen Style. Qualifizierte Nachwuchsleute machen … Weiterlesen »

Jun
09

HEEGT – RESULT intensiviert Personalrecruiting für Green Economy

Konsequente Weiterentwicklung der strategischen Unternehmensziele Personal für Zukunftsbranchen Die HEEGT – RESULT Executives Company mit Sitz in Berlin verfolgt weiterhin konsequent das strategische Unternehmensziel, Führungs- und Fachkräfte für innovationsstarke Branchen und Unternehmen, die nachhaltig zur CO2 Emissionsreduzierung beitragen, zu gewinnen. Steigende Nachfrage nach Mitarbeiter mit Zukunftsvisionen Die Nachfrage nach Mitarbeitern, die die Zukunft der Unternehmen … Weiterlesen »