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Kostenlose Pressemitteilungen zu Wirtschaft und Finanzen

Apr
28

Das Geheimnis der Champions

Wie exzellente Unternehmen die besten Mitarbeiter finden und binden Unternehmen konkurrieren heute weltweit um die Toptalente. Doch was die Ikonen aus dem Silicon Valley können, das können die Firmen hierzulande auch, sagen Jörg Knoblauch und Benjamin Kuttler. Unternehmen wie Google, Unilever oder Apple gehören zu den dominierenden Playern ihrer Branche. Doch was macht diese Firmen … Weiterlesen »

Sep
04

Arbeitgeber verschenken Punkte im Bewerberkontakt

BEST RECRUITERS 2015/16 untersucht Recruiting-Qualität der 514 Top-Arbeitgeber Deutschlands Recruiting-Kategorien im Ländervergleich (DACH) Deutsche Unternehmen beherrschen die Bewerberansprache – so die größte Recruiting-Studie im deutschsprachigen Raum. Die getesteten deutschen Arbeitgeber erreichten die höchste Gesamtpunktzahl beim Thema Recruiting-Qualität und liegen damit vor Österreich und der Schweiz. Allerdings besteht hierzulande Optimierungsbedarf im direkten Kontakt mit Kandidaten. Außerdem … Weiterlesen »

Mai
04

Bewerbers Liebling gesucht! Anmeldung ist jetzt eröffnet.

International renommierte Candidate Experience Awards kommen auch nach Deutschland. Heidelberg, 4.5.2015 Über 120.000 echte, eigene Bewerber (sowohl erfolgreiche als auch abgelehnte) beurteilten im letzten Jahr die über 220 teilnehmenden Unternehmen in den USA und UK hinsichtlich ihrer Erfahrungen während des gesamten Bewerbungsprozesses in dem jeweiligen Unternehmen (Candidate Experience). Jetzt kommen die Candidate Experience Award, eine … Weiterlesen »

Mrz
10

Personalmanagement wird entscheidend für Erfolg von Unternehmen

Die Unternehmen müssen um Bewerber werben, sagt der Berater Joachim Lang. Angesichts des Fachkräftemangels bestimmt ein gutes Personalmanagement zunehmend den Erfolg eines Unternehmens. Darauf hat Joachim Lang, Geschäftsführer des Beratungsunternehmens consinion GmbH und Beiratsvorsitzender des Cluster Nutzfahrzeuge Schwaben (CNS), bei einer Veranstaltung in Ulm hingewiesen. “Wenn der Markt sich ändert, ist es das größte Risiko, … Weiterlesen »

Feb
27

Rekrutierungsprofi: “Fachkräftemangel lässt sich nicht aussitzen”

Personalberater Dr. Thomas Wendel wirbt für mehr internationales Recruiting und kritisiert “Deutschtümelei” bei der Stellenvergabe twcon ist spezialisiert auf europaweite Personalberatung und internationales Fachkräfte-Recruiting Bergisch Gladbach. Laut einer Studie nutzen nur 13 Prozent der mittelständischen Unternehmen in Deutschland die Möglichkeit, auch international nach Fachkräften zu suchen. Viele verlassen sich auf den deutschen Stellenmarkt und sind … Weiterlesen »

Nov
04

Die besten Mitarbeiter finden

Personal-Experte Knoblauch: Mitarbeitersuche und Mitarbeiterbindung entscheiden über Unternehmenserfolg Jörg Knoblauch begeistert als Redner und Personalberater für seine ABC-Strategie Cornelia Pflüger ist verzweifelt: Die Leiterin einer Pflege-Residenz steht ohne Küchenchef da, denn der hat gerade gekündigt. Und der Stellvertreter erscheint ihr zu jung und zu unerfahren, um jeden Tag knapp 100 Mahlzeiten für die älteren Herrschaften … Weiterlesen »

Jul
16

Ganzheitliche Personalberatung für den Mittelstand in Baden-Württemberg

Stuttgart – SD Personalberatung: Die Personal- und Unternehmerberatung für den Mittelstand Schwerpunkte bilden insbesondere die Bereiche: – HR Interim Management (HR Management von A bis Z) – Personalbeschaffung (von Nachwuchs-, Fach- und Führungskräften und die Unternehmernachfolge) mit 100%iger Erfolgsquote und natürlich(e) Mitarbeiterbindung – Personalentwicklung (Zertifizierungen in den Bereichen: Training, Coaching und Beratung) – Outplacement / … Weiterlesen »

Mrz
06

Zukunftsfähigkeit durch Kompetenzmanagement im Mittelstand

Villingen-Schwenningen 5.3.2014 dreher partners veranstaltete, zusammen mit dem Wirtschaftsrat und Peter Wittmann einen Diskussionsabend zum Thema Kompetenzmanagement. Mit Kompetenzmanagement immer eine Nasenlänge voraus… Um auch zukünftig erfolgreich zu sein, müssen sich Unternehmen verstärkt dem Wettbewerb stellen. Der Erhalt der Innovationskraft ist ein wesentlicher Faktor, um auf die sich immer schneller verändernden Bedingungen reagieren und zukünftig … Weiterlesen »

Feb
07

Personalberater: Aus Rumänien kommen vor allem Fachkräfte und Hochqualifizierte

Recruiter Dr. Thomas Wendel: “In der Politik scheinen falsche Eindrücke zu dominieren” – Ärzte, IT-Spezialisten und Facharbeiter aus Rumänien unterstützen hierzulande das Wirtschaftswachstum tw.con.: spezialisiert auf europaweite Personalberatung u. internationales Fachkräfte-Recruiting Bergisch Gladbach. Auswanderung und die Suche nach einem Job im Ausland hat viele Gründe. Wer nach Rumänien schaut, wird feststellen, dass es dort in … Weiterlesen »

Feb
05

Kompetenzmanagement – ein Weg, Unternehmen auf die Zukunft vorzubereiten?

Kompetenzen gezielt einsetzen und managen – wie können Sie Ihr Unternehmen fit für zukünftige Herausforderungen machen? Diese Fragestellung wird Peter Wittmann, Geschäftsführer der Saphir Kompetenz GmbH – einem Unternehmen der Steinbeis Hochschule – an diesem Abend anhand praktischer Beispiele aus dem Mittelstand beantworten und zur Diskussion einladen. Immer eine Nasenlänge voraus…. Um auch zukünftig erfolgreich … Weiterlesen »

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