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Kostenlose Pressemitteilungen zu Wirtschaft und Finanzen

Aug
11

Dilemma Unternehmensstrategie: Ältere binden und Jüngere anziehen

Randstad Arbeitsbarometer Q2/2016: Wirtschaftsfaktor Demografie Unternehmen müssen ältere Mitarbeiter binden und gleichzeitig junge Talente anziehen. Der Altersdurchschnitt in der Belegschaft von Unternehmen in Deutschland wird in den nächsten Jahren steigen, denn die Gesellschaft wird immer älter. Menschen werden länger arbeiten müssen und in manchen Branchen wird es künftig an jungen Fachkräften mangeln. Ältere Arbeitnehmer werden … Weiterlesen »

Mrz
14

VR-Videos: Der nächste Trend im Recruiting?

(Mynewsdesk) Bad Nauheim, 14. März 2016 – Recruiting-Videos gewinnen stetig an Bedeutung. Doch wie sieht es mit 360-Grad-Virtual-Reality-Videos aus? Die Jobbörse JobStairs hat bei ihren Partnerunternehmen nachgefragt. Das Ergebnis? Knapp zwei Drittel der Personalentscheider sehen VR-Videos als gewinnbringende Erweiterung für das Recruiting. Die konkrete Planung und Umsetzung solcher Videos fällt hingegen noch sehr unterschiedlich aus. … Weiterlesen »

Okt
16

Von der Kunst, die Nadel im Heuhaufen zu finden – und zu behalten

Buchbeitrag: Was Firstwaters unternimmt, um leistungsstarke Mitarbeiter zu gewinnen und dauerhaft zu binden Fachkräfte sind rar, und in der Wirtschaft tobt der Kampf um die Talente – gerade im Bereich IT und Unternehmensberatung. Für Mittelständler gilt es, ihre besondere Situation zu nutzen und sich so von den Großen abzuheben. Was kleine und mittelständische Unternehmen tun … Weiterlesen »

Okt
15

Managementexperte Dr. Reinhard K. Sprenger zu Gast in Köln “Selbstverantwortung hat in Deutschland keine Lobby”

Signierstunde mit Bestsellerautor und Führungsexperte Dr. Sprenger. Quelle: CSS Versicherung AG Vaduz, 14.10.2013: Dr. Reinhard K. Sprenger ist bekannt für seine provokanten Managementthesen. Am 18.09. war Deutschlands führender Managementexperte auf Einladung der CSS Versicherung AG im Schokoladenmuseum in Köln zu Gast. Unter dem Motto “Lassen Sie Ihre Mitarbeiter von der Leine. Selbstverantwortliche Arbeitnehmer sind motivierter … Weiterlesen »

Okt
14

Sind Sie ein attraktiver Ausbildungsbetrieb?

Peppen Sie Ihre Ausbildungsprogramm auf. Pünktlich zu Beginn des neuen Ausbildungsjahres informiert die BGM RN über die Wichtigkeit des Themas Gesundheit im Rahmen der Ausbildung. Um heute als Auszubildender den gesundheitlichen Herausforderungen in der Arbeitswelt gewachsen zu sein und als Ausbildungsbetrieb im “War of Talents” bestehen zu können, wird eine Verankerung des Themas Gesundheit in … Weiterlesen »

Apr
25

Spiegel-Bestsellerautor Dobelli zu Gast in Stuttgart – “Wir sind Urmenschen in Hugo Boss Anzügen”

Dr. Rolf Dobelli über Denkfehler im Handeln. Quelle: CSS Versicherung AG. Vaduz, 25.04.2013: “Wie Sie mit klarem Denken und klugem Handeln Berge versetzen”, zeigt Spiegel-Bestsellerautor Dr. Rolf Dobelli am vergangenen Montagabend in Stuttgart. Auf Einladung der CSS Versicherung AG ist der Luzerner Unternehmer zu Gast im Fernsehturm. Die Versicherung, deren Wurzeln ebenso in Luzern liegen, … Weiterlesen »

Dez
03

Forsa-Umfrage im Auftrag der CSS Versicherung AG: Ausfallschutz für Führungskräfte wird von 49 Prozent der Unternehmen als sehr wichtig eingeschätzt

CSS Versicherung AG Rund die Hälfte der Unternehmen im Bundesgebiet stufen die Notwendigkeit eines Ausfallschutzes für Führungskräfte als sehr wichtig* ein. Das zeigt eine aktuelle Forsa-Umfrage der CSS Versicherung AG. Auf den Ausfall einer Führungskraft fühlen sich viele Unternehmen nicht ausreichend vorbereitet, obwohl dieser das Unternehmen in Schieflage bringen kann. Umso wichtiger werden, gerade für … Weiterlesen »

Nov
19

Forsa-Umfrage im Auftrag der CSS Versicherung AG: Zwei Drittel der Unternehmen schätzen arbeitgeberfinanzierte Leistungen als sehr gutes Mittel zur Mitarbeitergewinnung ein

CSS Versicherung AG Vaduz, 19.11.2012: Eine aktuelle Forsa-Umfrage im Auftrag der CSS Versicherung AG zeigt, dass Unternehmen bei der Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern auf neue Ansätze zurückgreifen. Ein Großteil der befragten Unternehmer schätzt eine arbeitgeberfinanzierte Lösung als wichtiges Mittel* für Rekrutierung und Bindung von Mitarbeitern ein. Die Studie zeigt auch, dass die meisten Unternehmen … Weiterlesen »