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Nov
24

“Gefangene am Arbeitsplatz” trüben das Arbeitsklima

Aon Hewitt: Studie zu unmotivierten Mitarbeitern Die Motivation sinkt mit der Betriebszugehörigkeit (Bildquelle: Aon Hewitt) München, 24. November 2016 – Rund acht Prozent der Arbeitnehmer weltweit sind “Gefangene am Arbeitsplatz”. So bezeichnet eine neue Studie des Beratungsunternehmens Aon Hewitt Mitarbeiter, die zwar demotiviert sind, aber dennoch in ihrer Position ausharren. Das Engagement ist gering, eine … Weiterlesen »

Nov
15

Sinnstifter – So profitieren Unternehmen davon, soziale Verantwortung zu übernehmen

Jürgen Schöntauf zeigt, dass es für Unternehmer nicht nur möglich, sondern auch ökonomisch sinnvoll ist, in nachhaltige und soziale Lösungen zu investieren und Sinn zu stiften. Unternehmen profitieren davon, wenn sie soziale Verantwortung übernehmen, sagt Jürgen Schöntauf. Im Gegensatz dazu werden Unternehmen, die sich den gesellschaftlichen Fragen des 21. Jahrhunderts nicht widmen und sich ihrer … Weiterlesen »

Nov
01

Führungskräfte und die Kunst der Jonglage

Neues Taschenbuch klärt über Gemeinsamkeiten von Jonglage und Führung auf Taschenbuch, ISBN 978-3-940965-79-0, 60 Seiten, Preis 7,90 € Auch wenn die meisten Führungskräfte (noch) nicht 3 Bälle nacheinander werfen und fangen können, sind sie alle dennoch schon Jongleure! Alle jonglieren auf hohem Niveau. Täglich. Sie jonglieren mit Aufgaben, Prioritäten und Terminen. Sie alle haben einen … Weiterlesen »

Okt
12

Bankdirektor Thorsten Füllmann startet Führungskräfte-Coaching und Unternehmensberatung

Umfrage: Lediglich jede dritte Führungskraft befasst sich aktiv mit dem Thema Führung! Das ist eines der Ergebnisse der “großen Führungsstudie” des Verbands “Die Führungskräfte”: – Nur 41% der befragten Führungskräfte erleben vom Vorgesetzten handwerklich solide Führung – 60% der Befragten mit erster Führungsaufgabe gaben an, keine Vorbereitung auf die Aufgabe erhalten zu haben – 2 … Weiterlesen »

Okt
10

2. Kölner Dialog – Wie gelingt es, dass Menschen ihr Potenzial entfesseln?

Zweite Ausgabe des Kölner Entscheider-Symposiums mit Anja Förster, Johannes Adams und Markus Stratmann über eine neue Führungskultur Der Titel “Führungskultur für eine neue Zeit – Wer Zäune um Menschen baut, erhält Schafe.” lockte 150 geladene Entscheider aus Politik, Wirtschaft und Wissenschaft nach Köln. Der 2. Kölner Dialog fand am 21.September im ausverkauften Harbour Club in … Weiterlesen »

Okt
04

EPISERVER ÜBERNIMMT OMNICHANNEL-KAMPAGNEN-ANBIETER OPTIVO

Unternehmen profitieren von orchestrierten und optimierten Kundenerlebnissen im Cross-Channel IRVINE (KALIFORNIEN) / BERLIN, 4. Oktober 2016 – Episerver™, ein Anbieter für intelligentes Management von Content, E-Commerce und Digital-Marketing zentral in der Cloud, gibt heute die Übernahme von Optivo bekannt, einem Anbieter von Omnichannel-Kampagnen-Lösungen kombiniert mit marktführenden Segmentierungsmöglichkeiten. Dank der Möglichkeiten von Optivo im Omnichannel- und … Weiterlesen »

Sep
27

Digitalization: Mike Flache among the world’s TOP-10 influencers

The Onalytica ranking of the 100 most influential individuals and brands on Twitter on the topic of digital transformation has listed business angel and startup investor Mike Flache among the top ten. Stuttgart, 27 September 2016 The latest Onalytica ranking officially confirmed that digital transformation is one of the great global challenges for businesses and … Weiterlesen »

Sep
27

Digitalisierung: Mike Flache weltweit unter den Top10-Influencern

Im Onalytica-Ranking der 100 einflussreichsten Personen und Marken zum Thema Digitale Transformation auf Twitter wird Business Angel und Startup-Investor Mike Flache unter den ersten Zehn gelistet. Stuttgart, 27. September 2016 Das aktuelle Ranking von Onalytica bestätigt offiziell, dass die Digitale Transformation eine der großen, globalen Business-Herausforderungen ist, die Unternehmen in diesem Jahr und auch in … Weiterlesen »

Sep
26

Komplexität meistern, Individualisten führen

Vortrag des Managementberaters Michael Schwartz zum Thema Komplexitätsmanagement und Personalführung im digitalen Zeitalter an der Uni Köln Komplexitätsmanagement Berater: Michael Schwartz “Komplexität meistern, Individualisten führen” – so lautet eines Vortrags, den der Managementberater Michael Schwartz am 24. Oktober 2016 um 10 Uhr in der Aula der Uni Köln hält. In dem circa zweistündigen Vortrag befasst … Weiterlesen »

Sep
22

Von unten nach oben! Vier Tipps, um seinen Chef wirksam zu managen

(Bildquelle: @ Atelier Coaching & Training AG) Obwohl sie Chef eines Teams, Büros, Werks, einer Abteilung oder Sparte sind, haben die meisten Führungskräfte einen ranghöheren Chef über sich. Auf dieser Struktur der klaren Definition von Hierarchien in Unternehmen beruht die klassische Managementausbildung. “Gedacht wird von oben nach unten und nicht umgekehrt”, berichtet der Berater Stefan … Weiterlesen »

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