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Kostenlose Pressemitteilungen zu Wirtschaft und Finanzen

Jul
13

Kompetenz Burn-out

Thierry Ball stellt Burn-out in ein völlig anderes Licht Thierry Ball sieht Burn-out als Kompetenz Karlsruhe – Es lässt sich nicht beschönigen: Burn-out beschert Unternehmen mittlerweile Kosten in Milliardenhöhe. Burn-out scheint längst zu einer Modekrankheit geworden zu sein, deren Ursprung in Defiziten, Unvermögen, Fehlverhalten oder Inkompetenz gesehen wird. “Auf die Gesamtheit bezogen sind derartige Symptome … Weiterlesen »

Aug
23

Erst die Arbeit, dann das Vergnügen? – Eine Fehleinschätzung

3 Dinge, die Vorgesetzte von Trainern im Leistungssport lernen können Michael Czerwinski, M.A., Coach (FH) Top-Leistung, den ganzen Tag – so sieht die Idealvorstellung vieler Menschen von Ihrer eigenen Arbeit und Leistungsfähigkeit bzw. der ihrer Mitarbeiter aus. Oft habe ich Anfragen in meiner Beratungspraxis, in der es darum geht, die eigene Leistungsfähigkeit auf ein vermeintliches … Weiterlesen »

Aug
09

Burn-out-Behandlung mit Herz

(Mynewsdesk) Als begleitende parallele Maßnahme bei der Aufarbeitung einer Erschöpfung bzw. eines Burn-out reaktiviert die innovative Coaching-Methode die Selbstheilungskräfte und das Immunsystem.Der nachhaltige Weg zur Revitalisierung Nach einem schweren Burn-out ist Claus Walter durch ebenso unterschiedliche wie vielfältige medizinische und therapeutische Maßnahmen, Selbstreflexionen und Ausbildungen den Weg zurück in die Gesundheit gegangen. Dies motivierte ihn … Weiterlesen »

Jul
31

Mütter, macht mal halblang!

Erschöpfung und Doppelbelastung txn-a. Viele Mütter leben in dem Glauben, … txn-a. Das Bild der modernen Mutter in unserer Gesellschaft ist vielfältig: Es gibt die klassische Hausfrau, die Vollzeit-Arbeitnehmerin und die Zuverdienerin. Es gibt die alleinerziehende, die späte Mutter und die Patchwork-Mutter. Doch viele Frauen fühlen sich in ihrer jeweiligen Rolle nicht frei, sondern überfordert … Weiterlesen »

Mrz
24

Psychische Widerstandsfähigkeit lässt sich lernen

Resilienz txn. (Bildquelle: Randstad/fotolia@SydaProductions) txn. Resilienz – die psychische Widerstandsfähigkeit – ist von Mensch zu Mensch unterschiedlich. Wer resilient ist, lässt sich von Krisen nicht aus der Bahn werfen, sondern akzeptiert diese und geht gestärkt aus ihnen hervor. Resilienz hilft uns, gegen Stress, psychosomatische Beschwerden oder Burn-Out gewappnet zu sein und sich wie ein Stehaufmännchen … Weiterlesen »

Feb
26

Sabbatical – berufliche Auszeit mit Sinn

Mehr als die Hälfte der deutschen Arbeitnehmer wünschen sich eine berufliche Verschnaufpause. Die Gründe dafür sind unterschiedlich: Kraftreserven auftanken, sich neues Wissen aneignen, sozial engagieren, andere Länder sehen oder sich zuhause bewusst Zeit für andere Dinge nehmen. Spannend und sinnvoll ist so ein Sabbatjahr allemal. Doch was genau steckt dahinter? Wer hat nicht schon einmal … Weiterlesen »

Nov
05

Raubt Ihnen das operative Geschäft zu viel Zeit?

Geht es Ihnen auch oft so, dass so viel operatives Geschäft Ihren Tagesablauf dominiert, dass Sie keine Zeit mehr für wesentliche Dinge haben, die eigentlich zu Ihren Aufgaben als Führungskraft&/Manager gehören? Stefanie Brings So wie oben beschrieben geht es der Mehrheit der Führungskräfte/Manager. Sie sind die meiste Zeit mit den operativen Aufgaben und Dingen beschäftigt, … Weiterlesen »

Jul
22

Mit Achtsamkeit zu Führungsstärke

Ein Seminar für Unternehmer und Führungskräfte Master Han Shan Der Führungsalltag erfordert neben hohen Sachkenntnissen auch Konzentration, Flexibilität, Klarheit sowie die Fähigkeit, auch in schwierigen Situationen gelassen zu reagieren und somit handlungs- und entscheidungsfähig zu bleiben. Die Fähigkeit von Führungskräften, mit Stress umzugehen oder diesen bereits im Vorfeld zu vermeiden, steigert nicht nur die eigene … Weiterlesen »

Jun
28

Auf dem Weg zu einem gesunden Unternehmen

Unternehmenskultur umdenken und “neu leben”: Mit Gesundheitscoaching und einem ganzheitlichen Change-Management-Projekt Angela Kissel, Balance fürs Leben: Gesundheitsmanagement, Coaching und Organisationsberatung Gesundheit – darunter verstehen wir keineswegs die Abwesenheit von körperlichen Krankheitssymptomen. Wir verstehen darunter auch nicht eine zufällige Begebenheit, die dem einen vergönnt ist, dem anderen nicht. Denn es fällt uns schwer, einem Menschen die … Weiterlesen »

Jun
12

Keine Angst vor Burnout.

5 Coaching-Tipps wie Unternehmer mit Hilfe der motivorientierten Führung Burnout ihrer Mitarbeiter abwenden und ihre Attraktivität als Arbeitgeber steigern. Monika Janzon von CHARAKTERREICH coacht Führungskräfte Mönchengladbach, 12.06.2013: Burnout ist hausgemacht und kostet den Unternehmen jährlich mehrere Millionen Euro. Tendenz steigend. Diesem Trend entgegenzuwirken ist lukrativ. Präventionsmaßnahmen mit Führungskräften sind ganz einfach zu trainieren und kommen … Weiterlesen »

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