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Nov
06

Trotz Fachkräftemangel: Virales Recruiting erzielt Erfolgsquote von über 90 Prozent

Durchschnittliche Besetzungszeit beträgt 19 Tage Branchenübergreifend sind Unternehmen von Fachkräftemangel betroffen. Übliche Maßnahmen bei der Stellenausschreibungen greifen kaum noch, vielmehr erfordert die Personalsuche heute ein gezieltes, webbasiertes Recruiting-Marketing. Ein Beispiel dafür bietet die Plattform kennt-ihr-einen.de, die feingliedriges virales Recruiting mit Empfehlungsmarketing kombiniert, um Bewerber direkt im privaten und beruflichen Umfeld zu erreichen. Die Erfolgsquote der … Weiterlesen »

Feb
29

HeadQuest baut neue Abteilung für Kunden auf

Trotz schwieriger Kandidatensuche konnten in drei Monaten alle Positionen für eine E-Commerce-Abteilung besetzt werden. Um zukünftig im Distanzhandel aktiv zu werden, wurde HeadQuest beauftragt für einen Kunden in Süddeutschland eine neue Abteilung E-Commerce Vertrieb aufzubauen. Es wurden Fachkräfte für die Bereiche Online-Marketing, Logistik, E-Fulfilment, Customer Service, E-Commerce, Sortimentssteuerung und Planung gesucht. Und gefunden. „Die von … Weiterlesen »