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Kostenlose Pressemitteilungen zu Wirtschaft und Finanzen

Jan
05

Wenn nach der Elternzeit alles anders ist….

Mobbing am Arbeitsplatz txn-a. (Bildquelle: @Picture-Factory/Fotolia/randstad) txn-a. Mütter, die nach längerer Abwesenheit an ihren alten Arbeitsplatz zurückkehren, haben es mitunter schwer. Denn sie bieten viele Angriffspunkte, weil sich über die Zeit die Situation am Arbeitsplatz grundlegend geändert hat. Neue Kollegen, andere Arbeitsabläufe und neue EDV-Systeme stellen hohe Anforderungen. Außerdem fallen Mütter aus, wenn der Nachwuchs … Weiterlesen »

Dez
19

Der Betriebsrat setzt sich auch für berufstätige Mütter ein

txn-a. (Bildquelle: @kasto/Fotolia/randstad) txn-a. Beruf und Familie in Einklang zu bringen, ist vor allem für berufstätige Mütter eine mitunter anstrengende Aufgabe mit vielen großen und kleinen täglichen Hürden. Eine der wichtigsten Rahmenbedingungen sind flexible Arbeitsplatzmodelle. Allerdings gibt es hier trotz des offensichtlichen Fachkräftemangels immer noch Defizite bei vielen Unternehmen. Was viele nicht wissen: oft ist … Weiterlesen »

Nov
02

„Ausstattung des Betriebsrats“ – Stichwort November des D.A.S. Leistungsservice

Welche Arbeitsmittel muss der Arbeitgeber zur Verfügung stellen? Der Betriebsrat ist die Vertretung der Arbeitnehmer im Betrieb und ein zentrales Standbein der Mitbestimmung. Er hat darauf zu achten, dass das Unternehmen arbeitnehmerschützende Gesetze, aber auch Unfallverhütungsvorschriften, Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen beachtet. § 78 des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG) enthält Schutzbestimmungen zugunsten von Betriebsratsmitgliedern. Dazu gehört, dass der Arbeitgeber … Weiterlesen »

Dez
29

Kurzzeit-Coaching – ein Methodenpool für Firmen

Mitarbeiterprobleme schnell lösen Probleme mit Mitarbeitern gehören zum Alltag einer jeden Führungskraft. Oftmals sind die ungelösten Schwierigkeiten viel umfangreicher als vorher erwartet. Fühlt sich der Mitarbeiter erst einmal schlecht behandelt oder gar ignoriert, so wirkt sich das schnell auf die innere Motivation aus. Im Außen bedeutet es klar: höhere Fehlzeiten, höherer Krankenstand, weniger innere Einsatzbereitschaft. … Weiterlesen »

Sep
09

Unsichtbare Betriebsräte

Trotz großer Herausforderung in den Betrieben – wird die Betriebsratsarbeit häufig verkannt Betriebsräte arbeiten oft im „stillen Kämmerchen“. Dort bringen Sie sich intensiv für Kollegen ein und verhandeln mit den Arbeitgebern zu komplexen Themen und begleiten Projekte und Veränderungsprozesse zum Wohl von Kollegen und Unternehmen. Öffentlichkeitsarbeit kommt häufig zu kurz und darunter leidet das Image … Weiterlesen »

Jan
12

Aktuelle Rechtsprechung für Betriebsräte

Fachkonferenz macht Betriebsräte fit für die Zukunft Betriebsratsseminar „Aktuelle Rechtsprechung“ 2015 Im Stadthotel Eckernförde findet vom 20.-21.04. 2015 eine Fortbildung für Betriebsräte statt. Die von md-mentoring initiierte Fachkonferenz „Betriebsräte am Puls der Zeit“ stellt für zwei Tage die aktuelle Rechtsprechung und die direkte Bedeutung sowie die Umsetzung für den Betriebsrat-Alltag in den Mittelpunkt. Betriebsräte bekommen … Weiterlesen »

Apr
11

Hans-Joachim Meyer: „Der faire Umgang mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist mir wichtig!“

HIT Personaldienstleistungen GmbH feiert 25-jähriges Bestehen Hans-Joachim Meyer gründete am 14.4.1989 die HIT Personaldienstleistungen GmbH in München. München/Hamburg. „Unsere Stärke basiert auf dem überdurchschnittlichen Engagement unserer 750 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“ erklärt Inhaber Hans-Joachim Meyer den Erfolg des Personaldienstleisters HIT, der jetzt sein 25-jähriges Jubiläum feiert. Bevor er am 14. April 1989 die HIT Personaldienstleistungen GmbH … Weiterlesen »

Jan
29

HIT setzt Zeichen für Mitbestimmung der (Zeit-)Arbeitnehmer

Personaldienstleister unterstützt Konstituierung eines Betriebsrates Hamburg. Mit der erstmaligen Konstituierung eines Betriebsrates stellt die HIT Personaldienstleistungen GmbH zu Jahresbeginn neue Weichen in puncto Mitarbeiterbestimmung. Die HIT-übergreifende Arbeitnehmervertretung soll im Bereich Hamburg die Interessen sowohl der internen Mitarbeiter als auch der externen Arbeitnehmer im Kundeneinsatz nachhaltig unterstützen. „Wir sind uns der Verantwortung bewusst, die wir für … Weiterlesen »

Dez
19

Betriebsrat – Einer für alle Fälle

Ob alter Hase oder Newcomer – werden Sie fit für die neue Amtszeit Betriebsratswahlen 2014 – Die Vorbereitungen in den Unternehmen laufen auf Hochtouren. Die meisten Mitarbeiter halten eine Arbeitnehmervertretung für wichtig, doch sich zur Wahl aufstellen lassen wollen leider nur die wenigsten. Warum eigentlich? Mit dem neuen Ratgeber von Andreas Nareuisch „Fit für den … Weiterlesen »

Nov
28

Der Betriebsrat setzt sich für alle ein

Mitsprache für berufstätige Mütter Auch Mitarbeiter in Zeitarbeit können sich im Betriebsrat engagieren und finden dort Hilfe. txn. Für berufstätige Mütter ist es oft kein Kinderspiel, Beruf und Familie zu vereinbaren – auch, weil die Arbeitsbedingungen nicht immer optimal sind. Denn wichtigste Voraussetzung für das reibungslose Zusammenspiel von Arbeits- und Familienalltag sind flexible Rahmenbedingungen am … Weiterlesen »

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